???? ????????? ?? ?????? ????? - ?????? ?????, ??????? ????????????, ???? ? ????????, ??????? ?????????? ?? ?????? ?????  
???????? ?????

?? ???????

????? ?????
  ???????? ??????? ????? ????????? ?? ?????? ?????
 
Нужно ли утверждать инструкции по охране труда при смене руководителя? Печать
28.08.2009 00:00

   Вопрос от Александра:
    В нашей организации произошла смена руководителя. У меня вопрос: нужно ли снова утверждать инструкции по охране труда у нового руководителя?

   Ответ:

   Уважаемый Александр, в соответствии с Методическими рекомендациями по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утвержденными постановлением Минтруда России от 17.12.2002 № 80, инструкции по охране труда пересматриваются и, соответственно, утверждаются, не реже 1 раза в 5 лет.    Инструкции по охране труда могут досрочно пересматриваться:

   - при пересмотре межотраслевых: и отраслевых правил и типовых инструкций по охране труда;
   - при изменении условий труда работников;
   - при внедрении новой техники и технологии;
   - по результатам анализа материалов расследования аварий, несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
   - по требованию представителей органов по труду субъектов РФ или органов федеральной инспекции труда.
   По общему правилу изменения вносятся в инструкции по тексту и вклеиваются на первую страницу.
   Если в течение срока действия инструкции по охране труда условия труда не изменились, то ее действие продлевается на следующий срок. При этом вопрос о продлении срока инструкций по охране труда должен решаться в приказе (распоряжении) руководителя организации или иного должностного лица, утвердившего инструкции.
   Таким образом утверждать действующие инструкции по охране труда у нового руководителя не нужно.

   Теги: Инструкции по охране труда, руководитель организации, продление срока действия инструкции

 

 

У Вас нет прав для комментария. Пожалуйста, зарегистрируйтесь

Интересные новости
загрузка...